Программа формирования Президентского кадрового резерва – это создание стимула для государственных служащих

22 апреля 2013 | 16:18

Формирование Президентского кадрового резерва «Новая элита нации» должно стимулировать государственных служащих повышать квалификацию и стремиться к карьерному росту, - подчеркнул сегодня в ходе пресс-конференции директор Харьковского регионального института государственного управления НАГУ при Президенте Украины Вадим Ландсман. «Государственным служащим нужно дать стимул для развития, чтобы карьерный рост был для них интересен. Программа формирования Президентского резерва – это создание стимула для государственных служащих. Главная задача – организовать такую практику внутри нашей страны, чтобы эти люди могли реализовать полученные знания и опыт при полной поддержке руководства страны. Президентский кадровый резерв – это мощная машина обеспечения успеха в плане развития страны», - подчеркнул он.

По словам Вадима Ландсмана, на данный момент в области для повышения эффективности работы госслужащих проводится много специальных мероприятий. В частности, организовываются форумы, семинары и круглые столы, также издается справочная литература.