В ХОДА обговорили питання працевлаштування працівників бюджетної сфери
![В ХОДА обговорили питання працевлаштування працівників бюджетної сфери В ХОДА обговорили питання працевлаштування працівників бюджетної сфери](/content/documents/1059/105869/thumb-newsDocument-564x376-95d3.jpg)
Захід відбувся 26 листопада.
На засіданні розглянуто питання розробки комплексних заходів соціального захисту працівників установ, підпорядкованих Харківській, Ізюмській, Чугуївській, Куп’янській та Первомайській районним державним адміністраціям, де у зв’язку з реформою децентралізації та ліквідацією районів, заплановано вивільнення майже 700 працівників установ та організацій, які фінансуються з районних бюджетів.
Як зазначив голова комісії – директор Департаменту соціального захисту населення ХОДА Юрій Шпарага, згідно доручення Прем’єр-міністра України Дениса Шмигаля під час активної фази децентралізації та перерозподілу повноважень, в тому числі щодо забезпечення соціального захисту населення, необхідно відпрацювати чіткий алгоритм роботи.
«Ми повинні відпрацювати чіткий алгоритм, аби не втратити кадровий потенціал та забезпечити безперервність надання соціальних послуг населенню», - сказав Юрій Шпарага.
Керівники районів проінформували про роботу, яка проводиться з новообраними головами органів місцевого самоврядування та про досягнуті домовленості з працевлаштування вивільнюваних працівників.
Заступник директора Харківського обласного центру зайнятості Анатолій Толстих ознайомив присутніх з можливостями та комплексом послуг які реалізуються службою зайнятості
«Наші послуги дозволять забезпечити дотримання прав вивільнюваних працівників на перенавчання, в т.ч. за програмою «Нове покликання», та сприятимуть їх подальшому працевлаштуванню», - розповів Анатолій Товстих.
Заступник начальника Головного управління Держпраці у Харківській області Олена Петренко звернула увагу керівників установ на необхідності дотримання вимог Кодексу України про працю при вивільненні працівників та ознайомила їх з розмірами штрафних санкцій у разі його порушення.
За результатами засідання напрацьовано низку доручень для соціального захисту працівників, що вивільняються.