Заробітна плата визначається як винагорода, обчислена, як правило, у грошовому виразі, яку власник або уповноважений ним орган виплачує працівникові за виконану ним роботу.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатного працівника підприємств, установ та організацій області*, нарахована за січень–вересень 2011р. становила 2344 грн., що на 17,2% більше ніж за 9 місяців попереднього року.
Середній розмір заробітної плати одного штатного працівника області у вересні 2011р. складав 2524 грн. і у 2,6 рази перевищував рівні законодавчо встановленої мінімальної заробітної та прожиткового мінімуму для працездатної особи (960 грн.). Порівняно з вереснем попереднього року заробітна плата зросла на 16,1%, проте не перевищила середнього рівня по Україні (була на 213 грн., або на 7,8% менше).
За результатами обстеження підприємств, установ, організацій серед 618,7 тис. працівників, яким оплачено 50% і більше робочого часу, встановленого на вересень 2011р., 39,4 тис. осіб, або 6,4% мали нарахування у межах мінімальної заробітної плати 960 грн., торік їхня питома вага становила 8,8%, при розмірі мінімальної заробітної плати 888 грн. Найбільша частка працівників із зазначеними нарахуваннями спостерігалася у видах діяльності з низьким рівнем середньої заробітної плати: у виробництві шкіри, виробів зі шкіри та інших матеріалів – 17,6%; обробленні деревини та виробництві виробів з деревини – 14%; текстильному виробництві, виробництві одягу, хутра та виробів із хутра – 12,4%, а також в організаціях, працівники яких зайняті діяльністю у сфері культури та спорту, відпочинку та розваг – 11,9%.

* Дані наведено по підприємствах, установах, організаціях та їхніх відокремлених підрозділах із кількістю найманих працівників 10 і більше осіб.

Серед осіб, які повністю відпрацювали вересень 2011 року, 1,7% мали нарахування, що не перевищували мінімальний її рівень (рік тому їх налічувалось 2,8%), а майже у двох третин працівників нарахована заробітна плата не перевищувала середній рівень по області (2524 грн.)
Питома вага працівників, заробітна плата яких була більше 3500 грн. становила 18,9% Найбільша частка цих працівників була зайнята у видах діяльності з високим рівнем оплати праці – добування паливно-енергетичних корисних копалин (64,2%), у фінансових установах (44,8%). При цьому майже у кожного третього працівника підприємств з добування паливно – енергетичних корисних копалин, кожного четвертого – зайнятого фінансовою діяльністю та виробництвом коксу, продуктів нафтоперероблення, нарахована заробітна плата перевищувала 5000 грн.

В.о. начальника Головного управління статистики у Харківській області О.Г. Мамонтова