В программу обучения членов Президентского кадрового резерва входят тренинги и обучение за границей

22 апреля 2013 | 16:28

Приказом Национального агентства Украины по вопросам государственной службы утверждена программа и перечень мероприятий по профессиональному развитию зачисленных в Президентский кадровый резерв. Об этом сообщил в ходе пресс-конференции начальник Управления государственной службы в Харьковской области Леонид Коновалов. По его словам, программа состоит из нескольких аспектов, в первую очередь это тренинги и стажировка за границей. В структуре агентства есть Центр адаптации государственной службы к стандартам Европейского союза, который основную долю обучения берет на себя. Также мероприятия по персональному развитию лиц, зачисленных в Президентский кадровый резерв, предполагают участие в работе государственных органов и органов управления дальнего и ближнего зарубежья.

«15 апреля вернулась из Эстонии группа людей, зачисленных в Президентский кадровый резерв в прошлом году. Там они проходили стажировку и перенимали опыт работы эстонского парламента и органов управления. Активно участвует в тренинговых программах кандидат от Харьковской области. В июле-августе этого года он в составе учебной группы будет выезжать на стажировку в Швейцарию и Германию, для того, чтобы обобщить европейский опыт», – сообщил Леонид Коновалов.

Он также проинформировал, что Президентский кадровый резерв формируется на 5 лет. В резерве кандидаты и члены утвержденного списка могут находиться 1 срок. Преподавание ведется на двух языках – украинском и английском, а среди требований к кандидатам – знание одного из языков Европейского союза. В обязательном порядке каждый участник резерва будет трудоустроен.

Теги: президентский кадровый резерв